Добро пожаловать на Новости образования 17.10.2019 г. | 05:57

Что ценят на немецком предприятии

  • 01.11.2011 г. | 22:30

О первых днях на предприятии рассказывает международный эксперт, Сергей Франк: «Гостеприимство немцев проявляется в том, что они дают вам время на то, чтобы вы открылись.

Коллеги и руководители будут разговаривать с вами по крайней мере полчаса или час, узнают о вас, рассказывать об их ожидания ». Может быть, что в общении с немецкими коллегами их интересовать ваша родная страна. Не исключено, что в беседе всплывут клише или стереотипы. Это не провокация, а скорее просто отсутствие знаний вашей культуры и традиций. Рассказ об Украине или приглашение отведать традиционных блюд - это всегда хорошее начало.

Возможность положиться на коллег - один из приоритетов немецких предприятий. Обещания необходимо выполнять. Ошибки надо исправлять, стараться не повторять, и учиться на них. «Одна из самых больших ошибок - болтовня. Другая ошибка - не знать, чего хочешь ты и чего хочет от тебя компания », - продолжает Франк. «Если с начальником у вас состоялся деловой разговор, то будет ошибкой еще раз вспоминать ее за обедом с коллегами».

Что ценят на немецком предприятии | 0 Комментарии | Создать учётную запись

Следующие комментарии принадлежат тем, кто их опубликовал. Этот сайт не несёт ответственности за содержание комментариев.


Функции пользователя

Войти

С нами:

Гости: 9

Лучшее


Что нового

СТАТЬИ за последние 24 часов

КОММЕНТАРИИ за последние 2 дней

Нет новых комментариев

Poll

Независимое тестирование

Как Вы считаете, улучшило ли качество образования в Украине внедрение независимого тестирования?

  •  Да
  •  Нет
  •  Сложно сказать

Результаты
Other polls | 1,237 voters | 10 Комментарии